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HomeCome l'UE contribuisce a combattere la discriminazione sul lavoro
Métadonnées de la publication
Nell’UE sono vietate le discriminazioni sul lavoro per motivi di età, sesso, disabilità, origine etnica o razziale, religione o convinzioni personali od orientamento sessuale. La legislazione dell’Unione europea stabilisce livelli minimi di tutela per tutti coloro che lavorano nell’UE. Hai diritto alla parità di trattamento in materia di assunzione, condizioni di lavoro, promozione, retribuzione, accesso alla formazione professionale, pensioni professionali e licenziamento.
- Publié:
- Service(s) auteur(s): Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion (Commission européenne)
- Thèmes: Droits fondamentaux , Conditions de travail
- Sujet: discrimination ethnique , discrimination fondée sur l'orientation sexuelle , discrimination fondée sur l'âge , discrimination fondée sur un handicap , discrimination raciale , discrimination religieuse , discrimination sexuelle , droits fondamentaux , lieu de travail , lutte contre la discrimination , égalité de traitement
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PDF
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| ISSN | ISBN 978-92-76-03030-0 | DOI 10.2767/5208 | Numéro de catalogue KE-04-19-387-IT-N |
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Papier
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| ISSN | ISBN 978-92-76-03050-8 | DOI 10.2767/98083 | Numéro de catalogue KE-04-19-387-IT-C |
- Released on EU publications website:
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