-
Publicerat10/09/2025
-
Tidsfrist13/10/2025
-
Tilldelat18/02/2026
-
I dag27/05/2026
Verktyg
- anger att CPV-koden har härletts från förfarandetexten
- anger att texten har översatts automatiskt till ditt sökspråk
Coachningstjänster som stöder kompetensutveckling och sysselsättning för arbetslösa i Kemi stad
I enlighet med anbudsinfordran och bilagorna begärde Kemi stad anbud på coachningstjänster som stärker kompetensen och stöder sysselsättningen. Utbildningsdagarna inkluderar att arbeta i undervisade workshops och utveckla kompetens genom partiella grader och ett lärlingsavtal. Arbete är avlönat arbete som inte omfattas av det lönestöd som beviljas av sysselsättningsområdet. Anställningsförhållandena är individuella enligt kundens utbildningsbehov. Att slutföra deltidsgrader i en verkstadsmiljö ökar eller uppdaterar färdigheter och arbetsförmåga. Stödja studiefärdigheter och sänka tröskeln för vidare studier eller anställning i slutet av coachningsperioden. Den upphandlande enheten övervakar att målen för inköpstjänsten uppnås genom antalet personer som avlägger delexamina och deltar i arbetscoachning samt genom att placera dem i forskarutbildning eller arbetsliv. Coachingtjänster utförs i ett anställningsförhållande. Utbildningsdagarna är i regel 85 % av arbetstiden i branschen. Coachingtjänster måste omfatta följande: 1: En arbetsprövning. Coachingtjänster kan börja med arbetsprövningar. 2: Avlönat arbete i verkstadsmiljö. Kunderna inom coachingtjänsterna är arbetslösa arbetssökande från Kemi som redan har en examen. Som regel är kunderna under 55 år. Workshopparna bör vara lättillgängliga för kemister med kollektivtrafik. En mer detaljerad beskrivning av workshopparna finns i bilaga 1 "Beskrivning av workshoppen och inlärningsmiljöerna". Den planerade kontraktsperioden är 1.1.2026-31.12.2027. Avtalet kan förlängas med två (2) ett (1) års optioner. Ett separat beslut om utnyttjande av optionerna kommer att fattas före avtalsperiodens utgång. Optionerna utnyttjas ett (1) år i taget. Kontraktet är föremål för JYSE Services 2014 villkor, april 2022 uppdatering version Den ekonomiskt mest fördelaktiga tjänsteleverantören kommer att väljas från erbjudanden. Grunden för jämförelsen är poängsättning. Pris 40 och kvalitet 60. Poängsättningen beskrivs i tillägg två (2) "Kvalitetsmanual för arbetsförmedlingar och coachningstjänster" till anbudsinfordran. De belopp som anges i anbudsinfordran är uppskattningar av behovet av tjänsten. Kemi stad har ingen skyldighet att köpa kvantiteter. Kemi stad betalar endast för faktiska träningsdagar. Priserna anges som moms. 0 %. Priset som erbjuds måste inkludera alla lönekostnader (t.ex. lön, lönekostnader, försäkring, företagshälsovård, arbetskläder och utrustning) samt coachning. Upphandlingen överstiger tröskelvärdet i 25 § i lagen om offentlig upphandling. Upphandlingen är inte uppdelad i delar eftersom upphandlingen består av en enda uppsättning tjänster, i vilket fall samordningen av tjänsten inte äventyrar fullgörandet av kontraktet och kundernas service.
https://tarjouspalvelu.fi/kemin_kaupunki?id=572542&tpk=c99ea303-fad9-425d-a42b-07b8e64c293b
https://tarjouspalvelu.fi/kemin_kaupunki?id=572542&tpk=c99ea303-fad9-425d-a42b-07b8e64c293b
79611000 - Jobbsökningstjänster
85312300 - Vägledning och rådgivning
80400000 - Vuxen- och annan undervisning
80000000 - Undervisning och utbildning
Innehållet på den här sidan är enbart avsett som en extratjänst och har ingen rättslig verkan. EU-institutionerna tar inget ansvar för innehållet. De officiella versionerna av relevanta upphandlingsmeddelanden är de som offentliggörs i tillägget till Europeiska unionens officiella tidning (EUT S) och som finns tillgängliga i TED. De officiella texterna är direkt tillgängliga via länkarna på den här sidan. Läs mer i meddelandet om förklarbarhet och ansvar inom offentlig upphandling.