Publications Office of the EU
SE-Stockholm: Servicii de formare profesională - Licitații UE
DisplayCustomHeader
Procurement Detail Actions Portlet
OP Portal - Procurement - Details

Această pagină conține conținut generat automat pentru a îmbunătăți găsirea și accesibilitatea

- indică codurile CPV deduse din textul procedurii

SE-Stockholm: Servicii de formare profesională

  • Contract atribuit
    16/03/2012
  • Astăzi
    13/08/2026
Statut
Contract atribuit
Tipul de contract
Services
Reînnoire a unei proceduri existente
No
Achizitor
Informație indisponibilă
Locul de executare
NUTS code: SE Sverige
Locația achizitorului
NUTS code: Informație indisponibilă
Sectorul de activitate (codul CPV principal)
80530000 Servicii de formare profesională
Valoarea totală estimată a contractului (fără TVA)
Informație indisponibilă
Valoarea totală finală a contractului (fără TVA)
Informație indisponibilă
Numărul de referință al procedurii
Af-2011/340016
Descriere

1.1 Bakgrundsbeskrivning till upphandlingen
Gruvnäringen går för högtryck och gruvbolagen aviserar rekryteringsbehov på såväl kort som lång sikt. Investeringana i prospektering har ökat kraftigt under senare år, som exempel kan nämnas Storuman och Tärnaby i Västerbottens inland, Garpenberg i Dalarna, Dannemora i Uppsala län och Lovisagruvan i Örebro län. För närvarande sysselsätter gruvverksamheten cirka 8 000 personer i landet. Stora ny- och ersättningsrekryteringar inom befintliga gruvanläggningar krävs de närmaste åren samtidigt som personalbehov även finns vid nyetableringar som till exempel i Pajala. I dagsläget finns mycket få berg- och processarbetare tillgängliga.
1.2 Referensnummer
Upphandlingens referensnummer är Af-2011/340016.
1.3 Den upphandlande myndigheten
Upphandlande myndighet är Arbetsförmedlingen med organisationsnummer 202100-2114, 113 99 Stockholm.
Upphandlingen genomförs av Arbetsförmedlingens enhet Beställning och Upphandling som är en enhet tillhörande avdelningen Kompletterande arbetsförmedlingstjänster. Arbetsförmedlingen upphandlar utbildning dels i form av arbetsmarknadsutbildning, dels i form av förberedande utbildning. Utbildningen beslutas av Arbetsförmedlingen med stöd av förordningen (2000:634) om arbetsmarknadspolitiska program och de föreskrifter som Arbetsförmedlingen utfärdar.
Arbetsförmedlingen rekommenderar anbudslämnare att orientera sig om Arbetsförmedlingens uppdrag och tjänster på www.arbetsformedlingen.se.
Arbetsmarknadsutbildning är yrkesutbildning. Syftet med arbetsmarknadsutbildning är att stärka den enskilde arbetssökandes möjligheter att få ett arbete samt underlätta för arbetsgivarna att få arbetskraft med lämplig kompetens.
Förberedande utbildning syftar till att underlätta den arbetssökandes val av arbete. Insatserna ska vara individuellt utformade och kan vara av vägledande, rehabiliterande eller orienterande karaktär och ska särskilt användas för den som behöver förbereda sig för ett annat arbetsmarknadspolitiskt program eller ett arbete. Arbetsmarknadsutbildning och förberedande utbildning bedrivs i normalfallet, om inte annat anges, på heltid, dvs. 40 utbildningstimmar per vecka.
1.4 Kontraktsföremålet
Arbetsförmedlingen har för avsikt att upphandla ett ramavtal för avrop av utbildningsinsats med inriktning Bergarbetare och Processtekniker/arbetare. Utbildningen vänder sig till arbetssökande utan särskilda förkunskaper och kommer att bedrivas i nära samarbete med rekryterande företag verksamma inom gruvindustrin. Utbildningen planeras utifrån företagens behov och rekryteringsplaner. Utbildningens innehåll ska levereras i ett flexibelt modulsystem som kan anpassas efter de olika gruvföretagen och brytningsplatsernas behov.
1.5 Avtalstid och optioner
Avtalstid:Preliminär avtalsperiod är 28.5.2012 - 27.5.2014. Option:
Avtalet innehåller option om att förlänga avtalet med två (2) avtalsperioder om vardera tolv (12) månader. Sammantaget kan den totala avtalstiden bli maximalt fyrtioåtta (48) månader.
1.6 Volymer och avrop
Volymer: Arbetsförmedlingen har uppskattat antalet kursdeltagarveckor under första avtalsperioden till 6 000 veckor (kdv), vilket motsvarar cirka 60 platser/deltagare i genomsnitt under den första avtalsperioden om två (2) år. Vidare bedömer Arbetsförmedlingen rikttiden för en hel utbildningsinsats till 25-30 veckor. Med hel utbildningsinsats menas samtliga utbildningsmoduler för bergarbetare och processtekniker/arbetare som framgår av respektive kravspecifikation. Med ovannämnda uppskattningar betyder det att 200-240 deltagare kan komma att utbildas under den första avtalsperioden. Avrop: Arbetsförmedlingen lämnar inga garantier på avrop, dock garanteras ersättning för minst åtta (8) och högst tjugo (20) deltagare vid varje avrop från Arbetsförmedlingen (se även avsnitt 4.2). Leverans av utbildningsinsats ska ske inom tre (3) veckor från Arbetsförmedlingens avrop.

Metoda de depunere
Informație indisponibilă
Ofertele pot fi depuse
Not applicable
Informații despre un contract de achiziții publice, un contract-cadru sau un sistem dinamic de achiziție (DPS)
Informație indisponibilă
Condiții de deschidere a ofertelor (dată)
Informație indisponibilă
Locul de executare
Metoda de atribuire
Not specified
Valoarea estimată
Informație indisponibilă
Valoare contractată finală
Informație indisponibilă
Atribuirea contractului
Denumirea oficială: Lernia Utbildning Aktiebolag
Adresa poștală: Box 1181
Localitatea: Stockholm
Codul poștal: 111 91
Țara: SWE
Anunț de intenție
Anunț de participare
Anunț de atribuire
Footnote - legal notice

Conținutul publicat pe această pagină este doar un serviciu suplimentar și nu are efect juridic. Instituțiile Uniunii nu își asumă răspunderea pentru acest conținut. Versiunile oficiale ale anunțurilor de participare relevante sunt cele publicate în suplimentul la Jurnalul Oficial al Uniunii Europene și disponibile pe TED. Aceste texte oficiale pot fi consultate direct accesând linkurile indicate pe această pagină. Pentru mai multe informații, consultați avizul privind explicabilitatea și responsabilitatea în materie de achiziții publice.