Número de referência do concurso
Não disponível
Descrição
O município de Lem (a seguir também designado por «cliente» ou «entidade adjudicante») lança um convite à apresentação de propostas para serviços de recursos humanos e de processamento de salários (a seguir designado por «serviço»), em conformidade com o presente convite à apresentação de propostas e com os documentos que o acompanham. Paralelamente aos serviços de recursos humanos e de processamento de salários, a aquisição de serviços de administração financeira para o município de Lemi será igualmente objeto de concurso público. O proponente pode participar em ambas as propostas e ser selecionado como fornecedor em ambas as propostas. O conjunto foi tido em conta no cálculo do valor total estimado do contrato. O objetivo do concurso é adquirir, com base num concurso, um serviço abrangente de gestão de recursos humanos e de processamento de salários que inclua os sistemas necessários e as transferências de dados e no qual o prestador de serviços preste ao município os seguintes serviços no domínio dos recursos humanos e da administração de processamento de salários de uma forma abrangente: 1 GESTÃO PRIORITÁRIA 1.1 SISTEMA DE RH, PRIORIDADE E APRESENTAÇÃO DE RELATÓRIOS • Sistema de RH que cria contratos de trabalho e regulamentos oficiais e processa e calcula de forma abrangente, entre outras coisas, férias, ausências, gestão de viagens, honorários (por exemplo, despesas de reunião) e despesas • KVTES, OVTES, cálculos TS • Cálculo do subsídio de férias e acompanhamento dos dias de férias anuais • Cálculo dos suplementos salariais • Manutenção do registo de salários • Contas de pessoal em cooperação com o especialista financeiro do município de Lem • Aplicações relacionadas com salários (subsídios de educação, Kela, companhias de seguros) • Reconciliações relacionadas com salários • Implementação das integrações necessárias da administração de salários 1.2 SERVIÇOS PROVISÓRIOS • Para o município visualizar e direitos de acesso a serviços Com base no concurso competitivo, o assinante seleciona um (1) prestador de serviços com quem o assinante celebra um contrato. O contrato é válido por um período fixo de dois (2) anos. A aquisição também inclui duas (2) opções de um (1) ano (1 ano + 1 ano), após o que a prestação de serviços continuará até novo aviso. Os volumes de aquisição especificados no convite à apresentação de propostas são estimativas e o contrato não constitui uma obrigação de compra em quantidade para o cliente nem um direito exclusivo do prestador de serviços de prestar o serviço. Para mais informações sobre o concurso, consultar os documentos do concurso.
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Modo de apresentação
Contacto eletrónico alternativo:
https://www.hankintailmoitukset.fi/fi/tendering/procedure/7693/call-for-tenders
Podem ser apresentadas propostas
Apresentação por via eletrónica: necessário
https://www.hankintailmoitukset.fi/fi/tendering/procedure/7693/call-for-tenders
Informações sobre um contrato público, um acordo-quadro ou um sistema de aquisição dinâmico
Não disponível
Condições de abertura do concurso (data)
28/06/2024 11:15
Método de adjudicação
Hinta
Valor estimado
400,000.00 EUR
Valor final do contrato
O processo está encerrado
Adjudicação do contrato
O processo está encerrado
