T-560/16. sz. ügy: A Törvényszék 2018. december 4-i ítélete – Schneider kontra EUIPO („Közszolgálat – Ideiglenes alkalmazott – Az EUIPO szervezeti egységeinek belső átszervezése – Áthelyezés – Jogi alap – A személyzeti szabályzat 7. cikke – Szolgálati érdek – A feladatkörök lényeges módosulása – A munkakörök egyenértékűsége – Burkolt szankció – Hatáskörrel való visszaélés – Meghallgatáshoz való jog – Indokolási kötelezettség”)

DisplayCustomHeader

Maintenance EN

alert Felhívjuk figyelmét, hogy ezen a weboldalon frissítések történnek ezen a héten. Következésképpen a felhasználók instabilitást és korlátozott funkcionalitást tapasztalhatnak. Elnézést kérünk a kellemetlenségért.
("Google lefordított" angolról eredeti)

Web Content Display (Global)

Publication Detail Actions Portlet

Kisegítő alkalmazások

Publication Detail Actions Portlet
 Felhasználói értékelés

custom-survey-notification

Publication Detail Portlet

Publication detail

Home

T-560/16. sz. ügy: A Törvényszék 2018. december 4-i ítélete – Schneider kontra EUIPO („Közszolgálat – Ideiglenes alkalmazott – Az EUIPO szervezeti egységeinek belső átszervezése – Áthelyezés – Jogi alap – A személyzeti szabályzat 7. cikke – Szolgálati érdek – A feladatkörök lényeges módosulása – A munkakörök egyenértékűsége – Burkolt szankció – Hatáskörrel való visszaélés – Meghallgatáshoz való jog – Indokolási kötelezettség”)

T-560/16. sz. ügy: A Törvényszék 2018. december 4-i ítélete – Schneider kontra EUIPO („Közszolgálat – Ideiglenes alkalmazott – Az EUIPO szervezeti egységeinek belső átszervezése – Áthelyezés – Jogi alap – A személyzeti szabályzat 7. cikke – Szolgálati érdek – A feladatkörök lényeges módosulása – A munkakörök egyenértékűsége – Burkolt szankció – Hatáskörrel való visszaélés – Meghallgatáshoz való jog – Indokolási kötelezettség”)

Közzétételi metaadat

Pop up window annotations

Publication Viewer

Dokumentummegjelenítő

DisplayCustomFooter