Ülamenüü
Skip to Content
Sirvi teema kaupa: SOTSIAALKÜSIMUSED
DisplayLogo
Euroopa Liidu Väljaannete Talitus
MainSearch
Kõik kogud
EU law
EU publications
EU official directory
Editorial Content
Summaries of Legislation
search
Näita rohkem
Täppisotsing
Sirvi teema kaupa
Ekspertotsing
Language Selector
български (bg)
español (es)
čeština (cs)
dansk (da)
Deutsch (de)
eesti keel (et)
eλληνικά (el)
English (en)
français (fr)
Gaeilge (ga)
hrvatski (hr)
italiano (it)
latviešu valoda (lv)
lietuvių kalba (lt)
magyar (hu)
Malti (mt)
Nederlands (nl)
polski (pl)
português (pt)
română (ro)
slovenčina (sk)
slovenščina (sl)
suomi (fi)
svenska (sv)
BasketSummary
0
X
Basket
x
items
X
This item has been added.
Qty:
x
€
x
Sub-total
€
x
Total
€
0.0
View basket
Checkout
MyPortal
Logi sisse
Navigation Menu
Õigus
ELi väljaanded
Teadus- ja arendustegevus
ELi avatud andmed
Riigihanked
EU WHOISWHO
Navigation Menu
Õigus
ELi väljaanded
Teadus- ja arendustegevus
ELi avatud andmed
Riigihanked
EU WHOISWHO
Publications Office of the EU
Help
Navigation Menu
Breadcrumb
Sirvi teema kaupa
Navigation Menu
AccessibilityTools
SubjectFilter
Sirvi väljaandeid teema kaupa
Valdkonna, alamvaldkonna ja teema valimine
Laaditakse...
Filter
ENERGEETIKA
ETTEVÕTLUS JA KONKURENTS
EUROOPA LIIT
GEOGRAAFIA
HARIDUS JA KOMMUNIKATSIOON
KAUBANDUS
KESKKOND
MAJANDUS
ÕIGUS
POLIITIKA
PÕLLUMAJANDUS, METSANDUS JA KALANDUS
RAHANDUS
RAHVUSVAHELISED ORGANISATSIOONID
RAHVUSVAHELISED SUHTED
SOTSIAALKÜSIMUSED
TEADUS
TOIDUAINETÖÖSTUS
TÖÖHÕIVE JA TÖÖTINGIMUSED
TÖÖSTUS
TOOTMINE, TEHNOLOOGIA JA UURIMINE
TRANSPORT
Otsi
Search Result Actions portlet
Päringuga seotud toimingud
Save search
RSS
Loo teavitus
Integreeri tulemused
OrderBy
Sortimisalus:
Avaldamise kuupäev ▲
Avaldamise kuupäev ▼
Autor ▲
Autor ▼
Pealkiri ▲
Pealkiri ▼
SearchResultSummary
View
10
25
50
leheküljel
andis 395 otsingutulemus(t)
SearchResults
Otsingu tulemused
ELi õigus
PDF
HTML
Püsiv URL
Kohtuasi C-366/18: Eelotsusetaotlus, mille on esitanud Juzgado de lo Social de Madrid (Hispaania) 5. juunil 2018 – José Manuel Ortiz Mesonero versus UTE Luz Madrid Centro (ettevõtjate ajutine ühendus, mille moodustavad äriühingud SICE S.A., Urbalux S.A., ImesAPI S.A., Extralux S.A. ja Citelum Ibérica S.A.)
Avaldatud: 2018-06-05
Teema:
lapsehoolduspuhkus
,
palkade vähendamine
,
sooline diskrimineerimine
,
sooline võrdsus
,
töö- ja eraelu tasakaal
,
tööaja lühendamine
,
tööõigus
,
võrdne kohtlemine
Author
Kollektiivautor(id):
Euroopa Kohus
(
Euroopa Liidu Kohus
)
ELi õigus
PDF
HTML
Püsiv URL
kohtuasi C-366/18: Euroopa Kohtu (kuues koda) 18. septembri 2019. aasta otsus (Juzgado de lo Social no 33 de Madridi eelotsusetaotlus - Hispaania) – José Manuel Ortiz Mesonero versus UTE Luz Madrid Centro (Eelotsusetaotlus – Sotsiaalpoliitika – Direktiiv 2010/18/EL – Vanemapuhkuse kohta sõlmitud muudetud raamkokkulepe – Riigisisesed õigusnormid, mis seavad vanemapuhkuse kasutamise tingimuseks tööaja vähendamise töötasu proportsionaalse vähenemisega – Vahetustega töö – Töötaja taotlus alati samal ajal töötamiseks, et tegeleda enda alaealiste lastega – Direktiiv 2006/54/EÜ – Meeste ja naiste võrdsed võimalused ja võrdne kohtlemine tööhõive ja elukutse küsimustes – Kaudne diskrimineerimine – Osaline vastuvõetamatus)
Avaldatud: 2019-09-18
Teema:
lapsehoolduspuhkus
,
palkade vähendamine
,
sooline diskrimineerimine
,
sooline võrdsus
,
töö- ja eraelu tasakaal
,
tööaja lühendamine
,
tööõigus
,
võrdne kohtlemine
Author
Kollektiivautor(id):
Euroopa Kohus
(
Euroopa Liidu Kohus
)
ELi õigus
PDF
HTML
Püsiv URL
Kohtuasi T-571/17: 22. augustil 2017 esitatud hagi – UG versus komisjon
Avaldatud: 2017-08-22
Teema:
ametiühingu esindaja
,
distsiplinaarmenetlus
,
hüvitamine
,
intress
,
kaitse õigused
,
kinnipidamine allikalt
,
lapsehoolduspuhkus
,
personalieeskirjad (EL)
,
töölt vabastamine
Author
Kollektiivautor(id):
Üldkohus
(
Euroopa Liidu Kohus
)
ELi õigus
PDF
HTML
Püsiv URL
Liidetud kohtuasjad C-512/11 ja C-513/11: Euroopa Kohtu (kolmas koda) 13. veebruari 2014 . aasta otsus (Työtuomioistuini eelotsusetaotlus — Soome) — Terveys- ja sosiaalialan neuvottelujärjestö TSN ry versus Terveyspalvelualan Liitto ry (C-512/11), Ylemmät Toimihenkilöt (YTN) ry versus Teknologiateollisuus ry, Nokia Siemens Networks Oy (C-513/11) (Sotsiaalpoliitika — Direktiiv 92/85/EMÜ — Töötajate ohutuse ja tervise kaitse — Rasedad, hiljuti sünnitanud või rinnaga toitvad töötajad — Rasedus- ja sünnituspuhkus — Töötasu säilimine ja/või õigus piisavale toetusele — Direktiiv 96/34/EÜ — Raamkokkulepe lapsehoolduspuhkuse kohta — Individuaalne õigus saada lapsehoolduspuhkust lapse sünni või lapsendamise korral — Töötingimused ja töötasu — Riiklik kollektiivleping — Töötajad, kes on kasutanud rasedus- ja sünnituspuhkust pärast tasustamata lapsehoolduspuhkuse katkestamist — Keeldumine maksta töötasu rasedus- ja sünnituspuhkusel viibitava aja eest)
Avaldatud: 2014-02-13
Teema:
kollektiivleping
,
lapsehoolduspuhkus
,
sünnituspuhkus
,
töötervishoid
,
vanematoetus
Author
Kollektiivautor(id):
Euroopa Kohus
(
Euroopa Liidu Kohus
)
ELi õigus
PDF
HTML
Püsiv URL
Kohtuasi C-174/16: Euroopa Kohtu (teine koda) 7. septembri 2017. aasta otsus (Verwaltungsgericht Berlini eelotsusetaotlus – Saksamaa) – H. versus Land Berlin (Eelotsusetaotlus — Sotsiaalpoliitika — Direktiiv 2010/18/EL — Vanemapuhkuse kohta sõlmitud muudetud raamkokkulepe — Klausli 5 punktid 1 ja 2 — Naasmine vanemapuhkuselt — Õigus naasta samale töökohale või võrdsele või samasugusele töökohale — Omandatud ja omandamisel õiguste säilimine — Liidumaa ametnik, kes on edutatud katseajal ametnikuna juhtivale ametikohale — Liidumaa õigusnormid, mille kohaselt lõpeb katseaeg automaatselt ja ilma pikendamise võimaluseta kaheaastase perioodi lõppedes isegi vanemapuhkuse tõttu töölt puudumise korral — Vastuolu — Tagajärjed)
Avaldatud: 2017-09-07
Teema:
juhtkond
,
katseaeg
,
lapsehoolduspuhkus
,
riigiteenistuja
,
üleviimine madalamale ametikohale
,
üleviimine teisele tööle
Author
Kollektiivautor(id):
Euroopa Kohus
(
Euroopa Liidu Kohus
)
ELi õigus
PDF
HTML
Püsiv URL
Kohtuasi C-486/18: Eelotsusetaotlus, mille on esitanud Cour de cassation (Prantsusmaa) 23. juulil 2018 – RE versus Praxair MRC
Avaldatud: 2018-07-23
Teema:
kuluhüvitised
,
kutsealane ümberõpe
,
lapsehoolduspuhkus
,
osa-ajatöö
,
sooline diskrimineerimine
,
töölt vabastamine
,
tööõigus
,
võrdne kohtlemine
Author
Kollektiivautor(id):
Euroopa Kohus
(
Euroopa Liidu Kohus
)
ELi õigus
PDF
HTML
Püsiv URL
Kohtuasi C-12/17: Eelotsusetaotlus, mille on esitanud Curtea de Apel Cluj (Rumeenia) 10. jaanuaril 2017 – Maria Dicu versus Ministerul Justiției, Consiliul Superior al Magistraturii, Curtea de Apel Suceava, Tribunalul Botoșani
Avaldatud: 2017-01-10
Teema:
lapsehoolduspuhkus
,
tasustatav puhkus
Author
Kollektiivautor(id):
Euroopa Kohus
(
Euroopa Liidu Kohus
)
ELi õigus
PDF
HTML
Püsiv URL
Kohtuasi T-571/17: Üldkohtu 2. aprilli 2020. aasta otsus – UG versus komisjon (Avalik teenistus – Lepingulised töötajad – Tähtajatu leping – Muude teenistujate teenistustingimuste artikli 47 punkti c alapunkt i – Töölepingu ülesütlemine etteteatamistähtajaga – Ülesütlemise põhjused – Teenistusalane käitumine ja töösse suhtumine, mis ei vasta teenistuse huvidele – Ilmne hindamisviga – Faktiliste asjaolude sisulise paikapidavuse kontrollimine – Tõendite puudumine – Vastutus – Varaline kahju – Saamata jäänud töötasu maksmine)
Avaldatud: 2020-04-02
Teema:
alternatiivne vaidluste lahendamine
,
ametiühing
,
hüvitamine
,
lapsehoolduspuhkus
,
lepingulised töötajad
,
teenistuja (EL)
,
täistööajaga töö
,
töösuhte lõpetamine
,
töövaidlus
Author
Kollektiivautor(id):
Üldkohus
(
Euroopa Liidu Kohus
)
ELi õigus
PDF
HTML
Püsiv URL
kohtuasi C-486/18: Euroopa Kohtu (esimene koda) 8. mai 2019. aasta otsus (Cour de cassationi eelotsusetaotlus — Prantsusmaa) — RE versus Praxair MRC SAS (Eelotsusetaotlus — Sotsiaalpoliitika — Direktiiv 96/34/EÜ — Lapsehoolduspuhkuse raamkokkulepe — Klausli 2 punkt 6 — Tähtajatult ja täistööajaga tööle võetud töötaja, kes on osalise ajaga lapsehoolduspuhkusel — Töölepingu ülesütlemine — Töölepingu ülesütlemise hüvitis ja ümberpaigutamispuhkuse toetus — Arvutusmeetod — ELTL artikkel 157 — Meeste ja naiste võrdne tasustamine — Osalise ajaga lapsehoolduspuhkus, mida kasutavad peamiselt naistöötajad — Kaudne diskrimineerimine — Objektiivselt põhjendatud tegurid, millel ei ole mingit seost soolise diskrimineerimisega — Puudumine)
Avaldatud: 2019-05-08
Teema:
kuluhüvitised
,
kutsealane ümberõpe
,
lapsehoolduspuhkus
,
osa-ajatöö
,
sooline diskrimineerimine
,
sotsiaalpoliitika
,
töölt vabastamine
,
tööõigus
,
võrdne kohtlemine
Author
Kollektiivautor(id):
Euroopa Kohus
(
Euroopa Liidu Kohus
)
Püsiv URL
Euroopa Parlamendi 4. aprilli 2019. aasta seadusandlik resolutsioon ettepaneku kohta võtta vastu Euroopa Parlamendi ja nõukogu direktiiv, milles käsitletakse lapsevanemate ja hooldajate töö- ja eraelu tasakaalustamist ning millega tunnistatakse kehtetuks nõukogu direktiiv 2010/18/EL (COM(2017)0253 – C8-0137/2017 – 2017/0085(COD))
Avaldatud: 2019-04-04
Teema:
ELi tööhõivepoliitika
,
isapuhkus
,
lapsehoolduspuhkus
,
lastehooldus
,
mikroettevõte
,
naistöötaja
,
paindlik tööaeg
,
perekonna solidaarsus
,
sooline võrdsus
,
töö- ja eraelu tasakaal
,
tööellu siirdumine
,
tööturg
,
tööõigus
,
vanematoetus
Author
Kollektiivautor(id):
Euroopa Parlament
Pagination
1
2
Järgmine
Viimane
SearchExecutor
