Περιήγηση
Μετάβαση στο περιεχόμενο
Φυλλομέτρηση ανά θέμα: ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΚΑΙ ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
DisplayLogo
Υπηρεσία Εκδόσεων της Ευρωπαϊκής Ένωσης
MainSearch
Όλες οι συλλογές
EU law
EU publications
EU official directory
Editorial Content
Summaries of Legislation
search
Περισσότερα
Σύνθετη αναζήτηση
Πλοήγηση ανά θέμα
Εξειδικευμένη αναζήτηση
Language Selector
български (bg)
español (es)
čeština (cs)
dansk (da)
Deutsch (de)
eesti keel (et)
eλληνικά (el)
English (en)
français (fr)
Gaeilge (ga)
hrvatski (hr)
italiano (it)
latviešu valoda (lv)
lietuvių kalba (lt)
magyar (hu)
Malti (mt)
Nederlands (nl)
polski (pl)
português (pt)
română (ro)
slovenčina (sk)
slovenščina (sl)
suomi (fi)
svenska (sv)
BasketSummary
0
X
Basket
x
items
X
This item has been added.
Qty:
x
€
x
Sub-total
€
x
Total
€
0.0
View basket
Checkout
MyPortal
Σύνδεση
Navigation Menu
Δίκαιο της ΕΕ
Εκδόσεις της ΕΕ
Έρευνα και καινοτομία
Δημόσια δεδομένα της ΕΕ
Δημόσιες συμβάσεις
EU WHOISWHO
Navigation Menu
Δίκαιο της ΕΕ
Εκδόσεις της ΕΕ
Έρευνα και καινοτομία
Δημόσια δεδομένα της ΕΕ
Δημόσιες συμβάσεις
EU WHOISWHO
Publications Office of the EU
Help
Navigation Menu
Breadcrumb
Πλοήγηση ανά θέμα
Navigation Menu
AccessibilityTools
SubjectFilter
Φυλλομέτρηση των εκδόσεων ανά θέμα
Επιλογή τομέα, επιμέρους τομέα και θέματος
Φόρτωση …
Φίλτρο
ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΚΑΙ ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑ
ΓΕΩΓΡΑΦΙΑ
ΓΕΩΡΓΙΑ, ΔΑΣΟΚΟΜΙΑ ΚΑΙ ΑΛΙΕΙΑ
ΓΕΩΡΓΙΚΑ ΠΡΟΪΟΝΤΑ ΔΙΑΤΡΟΦΗΣ
ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΑ
ΔΙΕΘΝΕΙΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΙ
ΔΙΕΘΝΕΙΣ ΣΧΕΣΕΙΣ
ΔΙΚΑΙΟ
ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΚΑΙ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΕΣ
ΕΜΠΟΡΙΟ
ΕΝΕΡΓΕΙΑ
ΕΠΙΣΤΗΜΕΣ
ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΚΑΙ ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΜΟΣ
ΕΥΡΩΠΑΪΚΗ ΕΝΩΣΗ
ΚΟΙΝΩΝΙΚΑ ΘΕΜΑΤΑ
ΜΕΤΑΦΟΡΕΣ
ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ
ΠΑΡΑΓΩΓΗ, ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΑ ΚΑΙ ΕΡΕΥΝΑ
ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ
ΠΟΛΙΤΙΚΗ
Αναζήτηση
Search Result Actions portlet
Ενέργειες σχετικά με το ερώτημα
Save search
RSS
Δημιουργία ειδοποίησης
Ενσωμάτωση αποτελεσμάτων
OrderBy
Ταξινόμηση κατά
Ημερομηνία δημοσίευσης ▲
Ημερομηνία δημοσίευσης ▼
Συντάκτης ▲
Συντάκτης ▼
Τίτλος ▲
Τίτλος ▼
SearchResultSummary
View
10
25
50
ανά σελίδα
εμφανίζονται 160 αποτελέσματα
SearchResults
Aποτελέσματα αναζήτησης
Δίκαιο της ΕΕ
PDF
HTML
Μόνιμος σύνδεσμος
Υπόθεση C-272/20 P: Αναίρεση που άσκησε στις 19 Ιουνίου 2020 ο Sebastian Veit κατά της απόφασης την οποία εξέδωσε το Γενικό Δικαστήριο (δέκατο τμήμα) στις 2 Απριλίου 2020 στην υπόθεση T-474/18, Sebastian Veit κατά Ευρωπαϊκής Κεντρικής Τράπεζας
Δημοσιεύτηκε: 2020-06-19
Θέμα:
ίση μεταχείριση
,
απολαβές από την εργασία
,
διαγωνισμοί (ΕE)
,
Κανονισμός υπηρεσιακής κατάστασης (ΕΕ)
,
μισθολογική κλίμακα
,
μόνιμος κοινοτικός υπάλληλος
,
συμβασιούχοι
Author
Συντάκτης:
Δικαστήριο
(
Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης
)
Δίκαιο της ΕΕ
PDF
HTML
Μόνιμος σύνδεσμος
Υπόθεση T-880/19: Προσφυγή της 31ης Δεκεμβρίου 2019 – UW κατά Επιτροπής
Δημοσιεύτηκε: 2019-12-31
Θέμα:
ανικανότητα προς εργασία
,
διορισμοί προσωπικού
,
επαγγελματική επανένταξη
,
ιατρική πραγματογνωμοσύνη
,
μισθολογική κλίμακα
,
σεξουαλική παρενόχληση
Author
Συντάκτης:
Γενικό Δικαστήριο
(
Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης
)
Δίκαιο της ΕΕ
PDF
HTML
Μόνιμος σύνδεσμος
Υπόθεση T-605/16: Απόφαση του Γενικού Δικαστηρίου της 16ης Οκτωβρίου 2018 — OY κατά Επιτροπής (Υπαλληλική υπόθεση — Συμβασιούχοι υπάλληλοι — Άρθρο 3β του ΚΛΠ — Προσλήψεις — Κατάταξη σε βαθμό — Συνεκτίμηση της επαγγελματικής πείρας — Γενικές διατάξεις εφαρμογής του άρθρου 79, παράγραφος 2, του ΚΛΠ)
Δημοσιεύτηκε: 2018-10-16
Θέμα:
επαγγελματική πείρα
,
Κανονισμός υπηρεσιακής κατάστασης (ΕΕ)
,
μισθολογική κλίμακα
,
υπάλληλος (ΕΕ)
Author
Συντάκτης:
Γενικό Δικαστήριο
(
Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης
)
Δίκαιο της ΕΕ
PDF
HTML
Μόνιμος σύνδεσμος
Υπόθεση T-474/18: Απόφαση του Γενικού Δικαστηρίου της 2ας Απριλίου 2020 — Veit κατά ΕΚΤ (Υπαλληλική υπόθεση – Προσωπικό της ΕΚΤ – Αποδοχές – Διαγωνισμός – Ίση μεταχείριση εσωτερικών και εξωτερικών υποψηφίων – Κατάταξη σε κλιμάκιο)
Δημοσιεύτηκε: 2020-04-02
Θέμα:
ίση μεταχείριση
,
απολαβές από την εργασία
,
διαγωνισμοί (ΕE)
,
επαγγελματική πείρα
,
μισθολογική κλίμακα
,
μόνιμος κοινοτικός υπάλληλος
Author
Συντάκτης:
Γενικό Δικαστήριο
(
Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης
)
Δίκαιο της ΕΕ
PDF
HTML
Μόνιμος σύνδεσμος
Υπόθεση T-688/15 P: Απόφαση του Γενικού Δικαστηρίου της 14ης Φεβρουαρίου 2017 — Schönberger κατά Ελεγκτικού Συνεδρίου (Αίτηση αναιρέσεως — Υπαλληλική υπόθεση — Υπάλληλοι — Προαγωγή — Περίοδος προαγωγών 2011 — Απόφαση περί μη προαγωγής του αναιρεσείοντος στον βαθμό AD 13 — Απόρριψη πρωτοδίκως της προσφυγής, κατόπιν αναπομπής εκ μέρους του Γενικού Δικαστηρίου, ως εν μέρει προδήλως απαράδεκτη και εν μέρει προδήλως αβάσιμη — Προοπτική προαγωγής του)
Δημοσιεύτηκε: 2017-02-14
Θέμα:
επαγγελματική εξέλιξη
,
μισθολογική κλίμακα
,
μόνιμος κοινοτικός υπάλληλος
Author
Συντάκτης:
Γενικό Δικαστήριο
(
Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης
)
Δίκαιο της ΕΕ
PDF
HTML
Μόνιμος σύνδεσμος
Υπόθεση C-539/15: Απόφαση του Δικαστηρίου (έκτο τμήμα) της 21ης Δεκεμβρίου 2016 [αίτηση του Oberster Gerichtshof (Αυστρία) για την έκδοση προδικαστικής αποφάσεως] — Daniel Bowman κατά Pensionsversicherungsanstalt (Προδικαστική παραπομπή — Κοινωνική πολιτική — Χάρτης των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της Ευρωπαϊκής Ένωσης — Οδηγία 2000/78/ΕΚ — Ίση μεταχείριση στην απασχόληση και την εργασία — Άρθρο 2, παράγραφοι 1 και 2 — Διάκριση λόγω ηλικίας — Συλλογική σύμβαση εργασίας — Επιμήκυνση του χρονικού διαστήματος για την προαγωγή από το πρώτο στο δεύτερο μισθολογικό κλιμάκιο — Έμμεση άνιση μεταχείριση λόγω ηλικίας)
Δημοσιεύτηκε: 2016-12-21
Θέμα:
ίση μεταχείριση
,
διακρίσεις λόγω ηλικίας
,
επαγγελματική εξέλιξη
,
μισθολογική κλίμακα
,
μισθός
,
συλλογική σύμβαση εργασίας
,
σχολική φοίτηση
,
σύμβαση εργασίας
Author
Συντάκτης:
Δικαστήριο
(
Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης
)
Δίκαιο της ΕΕ
PDF
HTML
Μόνιμος σύνδεσμος
Υπόθεση T-540/16: Απόφαση του Γενικού Δικαστηρίου της 14ης Δεκεμβρίου 2018 — FZ κ.λπ. κατά Επιτροπής [Υπαλληλική υπόθεση — Υπάλληλοι — Μεταρρύθμιση του ΚΥΚ — Κανονισμός (ΕΕ, Ευρατόμ) 1023/2013 — Τύποι θέσεως — Μεταβατικοί κανόνες σχετικά με την κατάταξη σε τύπους θέσεων — Άρθρο 30 του παραρτήματος XIII του ΚΥΚ — Διοικητικοί υπάλληλοι υπό μεταβατικό καθεστώς (AD 13) — Διοικητικοί υπάλληλοι (AD 12) — Προαγωγή βάσει του άρθρου 45 του ΚΥΚ η οποία επιτρέπεται αποκλειστικά εντός της σταδιοδρομίας που αντιστοιχεί στον κατεχόμενο τύπο θέσεως — Πρόσβαση στον τύπο θέσεως «προϊστάμενος μονάδας ή ισοδύναμη θέση» ή «σύμβουλος ή ισοδύναμη θέση» αποκλειστικά κατ’ εφαρμογή της διαδικασίας του άρθρου 4 και του άρθρου 29, παράγραφος 1, του ΚΥΚ — Έννοια της βλαπτικής πράξεως — Επιβεβαιωτική πράξη — Εκκρεμοδικία — Τήρηση των προϋποθέσεων που αφορούν την προ της ασκήσεως της προσφυγής διαδικασία — Απαράδεκτο]
Δημοσιεύτηκε: 2018-12-14
Θέμα:
διοικητικός υπάλληλος
,
επαγγελματική εξέλιξη
,
Κανονισμός υπηρεσιακής κατάστασης (ΕΕ)
,
μισθολογική κλίμακα
,
παραδεκτό
Author
Συντάκτης:
Γενικό Δικαστήριο
(
Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης
)
Δίκαιο της ΕΕ
PDF
HTML
Μόνιμος σύνδεσμος
Υπόθεση T-606/16: Απόφαση του Γενικού Δικαστηρίου της 13ης Ιουλίου 2018 — Pereira κατά Επιτροπής («Υπαλληλική υπόθεση — Υπάλληλοι — Μη προαγωγή — Περίοδος προαγωγών 2015 — Απόφαση περί μη προαγωγής του προσφεύγοντος στον βαθμό AST 7 — Υποχρέωση αιτιολογήσεως — Συγκριτική εξέταση των προσόντων — Αρχαιότητα στον βαθμό — Συσσωρευμένα προσόντα — Πρόδηλες πλάνες εκτιμήσεως»)
Δημοσιεύτηκε: 2018-07-13
Θέμα:
αξιολόγηση του προσωπικού
,
βοηθός
,
επαγγελματική εξέλιξη
,
μισθολογική κλίμακα
,
προϋπηρεσία
Author
Συντάκτης:
Γενικό Δικαστήριο
(
Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης
)
Δίκαιο της ΕΕ
PDF
HTML
Μόνιμος σύνδεσμος
Υπόθεση T-525/16: Απόφαση του Γενικού Δικαστηρίου της 14ης Δεκεμβρίου 2018 — GQ κ.λπ. κατά Επιτροπής [Υπαλληλική υπόθεση — Υπάλληλοι — Μεταρρύθμιση του ΚΥΚ — Κανονισμός (ΕΕ, Ευρατόμ) 1023/2013 — Τύποι θέσεως — Μεταβατικοί κανόνες σχετικά με την κατάταξη σε τύπους θέσεως — Άρθρο 31 του παραρτήματος XIII του ΚΥΚ — Βοηθοί υπό μεταβατικό καθεστώς — Προαγωγή βάσει του άρθρου 45 του ΚΥΚ η οποία επιτρέπεται αποκλειστικά εντός της σταδιοδρομίας που αντιστοιχεί στον κατεχόμενο τύπο θέσεως — Πρόσβαση στον τύπο θέσεως «ανώτερος βοηθός» (AST 10) αποκλειστικά κατ’ εφαρμογή της διαδικασίας του άρθρου 4 και του άρθρου 29, παράγραφος 1, του ΚΥΚ — Ίση μεταχείριση — Απώλεια της δυνατότητας προαγωγής στον βαθμό AST 10 — Δικαιολογημένη εμπιστοσύνη]
Δημοσιεύτηκε: 2018-12-14
Θέμα:
ίση μεταχείριση
,
βοηθός
,
επαγγελματική εξέλιξη
,
Κανονισμός υπηρεσιακής κατάστασης (ΕΕ)
,
μισθολογική κλίμακα
Author
Συντάκτης:
Γενικό Δικαστήριο
(
Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης
)
Δίκαιο της ΕΕ
PDF
HTML
Μόνιμος σύνδεσμος
Υπόθεση C-539/15: Αίτηση προδικαστικής αποφάσεως την οποία υπέβαλε το Oberster Gerichtshof (Αυστρία) στις 15 Οκτωβρίου 2015 — Daniel Bowman κατά Pensionsversicherungsanstalt
Δημοσιεύτηκε: 2015-10-15
Θέμα:
διακρίσεις λόγω ηλικίας
,
επαγγελματική εξέλιξη
,
ισότητα αποδοχών
,
μισθολογική κλίμακα
,
συλλογική σύμβαση εργασίας
Author
Συντάκτης:
Δικαστήριο
(
Δικαστήριο της Ευρωπαϊκής Ένωσης
)
Pagination
1
2
Eπόμενο
Tελευταίο
SearchExecutor
