 |
Bemærk, at dette websted gennemgår nogle opdateringer denne uge. Derfor kan brugerne opleve ustabiliteter og begrænset funktionalitet. Vi beklager ulejligheden. ("Google oversat" fra engelsk original) |
For a better user experience please update your browser or use Chrome or Firefox browser.
Værktøjer
Publication detail
Home
Sag T-579/16: Rettens dom af 22. marts 2018 — HJ mod EMA (Personalesag — midlertidigt ansatte — ingen forlængelse af en tidsbegrænset kontrakt — artikel 8, stk. 1, i ansættelsesvilkårene — ændring af en tidsbegrænset kontrakt til en tidsubegrænset kontrakt — åbenbart urigtigt skøn — omsorgspligt — begrundelsespligt — retten til at blive hørt — bedømmelsesrapport — begrundelsespligt — åbenbart urigtigt skøn)
Sag T-579/16: Rettens dom af 22. marts 2018 — HJ mod EMA (Personalesag — midlertidigt ansatte — ingen forlængelse af en tidsbegrænset kontrakt — artikel 8, stk. 1, i ansættelsesvilkårene — ændring af en tidsbegrænset kontrakt til en tidsubegrænset kontrakt — åbenbart urigtigt skøn — omsorgspligt — begrundelsespligt — retten til at blive hørt — bedømmelsesrapport — begrundelsespligt — åbenbart urigtigt skøn)
Metadata for publikationen
- Offentliggjort:
- Forfatter(e): Retten (Den Europæiske Unions Domstol)
- Emne: arbejdskontrakt , erstatning , EU-ansat , midlertidigt arbejde , personalevurdering
- OJ : JOC_2018_161_R_0053
- IMMC : ARR-T-0579-2016
- CELEX : 62016TA0579
Dokumentvisning
Note:
Publikationen kan ikke vises i dokumentviseren. Åbn webversionen
Du kan få adgang til den på siden Download og sprog